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“為黨贏得青年,鞏固黨執政的青年群眾基礎是青年工作的一項重要任務。”春風拂面,萬物競發,一場關于青春、創新與發展的思想碰撞在航空工業貴航熱烈上演。近日,公司黨委副書記王剛主持召開青年職工座談會,圍繞平水園區建設、三線文化挖掘、低空經濟探索等議題,組織青年職工們暢所欲言、建言獻策,共同描繪公司高質量發展的青春畫卷。
會議室內,氣氛輕松熱烈。來自不同崗位的青年代表們圍坐一堂,眼中閃爍著思考的光芒。桌上,擺放著平水園區規劃圖、三線文化史料、低空經濟項目簡介等材料,既體現著歷史的厚重,也映照著未來的方向。
“青年是貴航發展的希望,是推動平水園區建設的中堅力量?!蓖鮿偟拈_場白擲地有聲,言語中飽含對貴航青年一代的信任與期待。
青年職工們紛紛發言,或理性剖析,或激情展望,或立足實際,或大膽設想,展現出強烈的責任感和主人翁意識。
有職工提出,要發揮檔案管理效能,豐富三線文化館史料,講好三線故事,吸引更多人走進平水。也有職工建議將平水打造成網紅打卡地,開發親子手工體驗、3D打印、無人機體驗課等互動項目,激活周末經濟。
在思路深化方面,有代表提出“三個深化”方向:從“做活動”深化到“做產品”,從“有人來一次”深化到“客戶愿意持續來”,從“文化展示”深化到“文化+業務”協同平臺。他還建議今年優先推進5件“小事”,包括標準化產品梳理、動線優化、故事內容轉化、與無人機板塊聯動、青年講解員隊伍建設等。
從戰略高度出發,有職工分析了當前面臨的機遇與挑戰,提出要依托黨建、工會平臺,借助股權投資企業資源,滲透未來產業布局。還有代表建議深化“低空+文旅”融合,打造“穿越三線”低空文旅綜合體,將穿越機體驗與三線歷史沉浸式結合,并呼吁建立“容錯試錯”機制,鼓勵青年大膽創新,定期舉辦跨部門沙龍交流。
在產業運營方面,有青年提出將盤活閑置廠房,打造工業風民宿、特色市集,形成“博物館參觀+民宿住宿+市集消費+休閑打卡”的完整文旅鏈條,同時優化薪酬激勵機制,推行“創收提成、項目分紅”等靈活模式,激發全員創收動力。
從傳播角度,也有職工建議平水要“有吃有玩、有人來、有人留”,開展“時光同學錄”等活動,結合康養旅居,形成二次消費,并利用新媒體平臺,提升三線文化品牌的傳播力。
座談會持續了近3小時,發言踴躍、掌聲不斷。主持人在總結中語重心長地說道:“青年人要堅定信念、勇于擔當,把個人成長融入貴航發展大局;要勤于思考、精益求精,把每一項工作做細做實、做出成效;要永葆活力、大膽創新,為公司發展注入源源不斷的青春動能?!?/p>
會議雖已結束,但青春的思考與實踐仍在繼續。貴航青年正以昂揚的姿態,投身于平水園區的建設運營、三線文化的傳承創新、低空經濟的探索布局,用實際行動書寫著“青春建言、挺膺擔當”的動人篇章,為貴航高質量發展貢獻智慧與力量。